¿Cómo solicitar una visa de trabajo alemana?

Alemania tiene la economía más rica de Europa y la cuarta economía más grande a nivel mundial. Ofrece numerosos puestos de trabajo a trabajadores inmigrantes en varios sectores con salarios atractivos. Ésa es una de las razones por las que Alemania figura entre los pocos países elegidos para que los inmigrantes trabajen y se establezcan. Además, Alemania enfrenta una escasez de trabajadores calificados en ciertos sectores. Además, en esta rica nación de Europa occidental, la mayoría de la gente se comunica en inglés, lo que facilita a los extranjeros trabajar y vivir allí. Las personas de países no pertenecientes a la UE tienen muchas opciones de visa para elegir antes de tener la intención de viajar. emigrar a Alemania.  

Visa de trabajo   Para ser elegible para trabajar en Alemania, debe solicitar el permiso de trabajo y residencia del país. Puede obtenerlo sólo después de recibir una oferta de trabajo de una organización con sede en Alemania. Debe solicitar un permiso de trabajo y residencia en este país en la embajada/consulado alemán de su país de origen. Su solicitud debe incluir una carta de oferta de trabajo de una empresa alemana, un pasaporte válido del solicitante, un anexo del permiso de trabajo, documentos de calificaciones educativas, cartas de experiencia laboral y una carta de aprobación de la Agencia Federal de Empleo.  

En caso de que planee llevarse a miembros de su familia a Alemania, deberá cumplir las siguientes condiciones. Sus hijos deben tener menos de 18 años, usted debe presentar pruebas de que ganaría lo suficiente en Alemania para mantenerse a usted y a su familia; Debería poder pagar la vivienda para usted y los miembros de su familia en Alemania, y debe cumplir con todos los requisitos necesarios para obtener un permiso de trabajo alemán. Reconocimiento de sus cualificaciones por parte de las autoridades en Alemania: Cuando solicita un trabajo en Alemania, además de presentar pruebas de sus calificaciones educativas y profesionales, también necesita que sus habilidades profesionales estén certificadas por las autoridades alemanas, especialmente para profesionales estandarizados como enfermeras, médicos y profesores. Existe un portal del gobierno alemán donde las autoridades examinarán sus cualificaciones profesionales.  

Dominio del idioma alemán: Aunque no lo requieres, la capacidad de conversar el idioma alemán hasta cierto punto te ayudará a ganar más puntos para una visa de trabajo. Supongamos que tiene las cualificaciones educativas requeridas, suficiente experiencia laboral y tiene conocimientos básicos de alemán (nivel B2 o C1). En ese caso, sus posibilidades de encontrar trabajo serán mayores que las de aquellos que no dominan el alemán. Si solicita un trabajo altamente especializado, como investigación y desarrollo, su solicitud será considerada incluso si no tiene ningún conocimiento de alemán.  

*Comprueba tu elegibilidad para Alemania a través del Eje Y Calculadora de puntos de inmigrantes de Alemania.   

Tarjeta azul UE   Tienes derecho a una tarjeta azul de la UE si eres licenciado o estudiante de una universidad acreditada y te mudas a Alemania en busca de trabajo. Se paga un salario bruto anual específico. Las personas pueden obtener la Tarjeta Azul UE si se graduaron en una universidad alemana o son estudiantes con calificaciones superiores en matemáticas, ciencias biológicas, informática, ingeniería o medicina. Necesita conseguir un trabajo que le pague a la par que los empleados alemanes.  

Diferencias entre un permiso de Trabajo y la Tarjeta Azul UE No existe un requisito salarial preciso para obtener un permiso de trabajo, pero para la Tarjeta Azul UE, el salario bruto del solicitante debe ser superior a 55,200 euros, que es una vez y media más que el salario medio de los ciudadanos alemanes. Cualificaciones educativas: Las cualificaciones educativas para la Tarjeta Azul UE deben ser superiores a una licenciatura. Los graduados son elegibles para un permiso de trabajo. Aprobación para cambiar de trabajo: con la Tarjeta Azul UE, puedes cambiar de trabajo después de trabajar en la empresa especificada durante dos años. Pero con un permiso de trabajo, tendría que trabajar con la misma organización con cuyo nombre obtuvo el permiso de trabajo hasta que sea válido.  

Solicitud de residencia permanente: Con la Tarjeta Azul UE, puedes solicitar una visa PR después de completar de 21 a 33 meses. Los titulares de un permiso de trabajo sólo pueden solicitar una visa PR alemana después de haber completado cinco años allí.  

Duración: Inicialmente, el permiso de trabajo sólo se expediría por un año, mientras que la Tarjeta Azul UE tiene una validez de tres años.  

Visa de trabajo por cuenta propia Si quiere trabajar por cuenta propia en Alemania, primero debe solicitar un permiso de residencia y obtener permiso para trabajar por su cuenta. Esta visa se otorga a personas que ingresan a Alemania temporalmente y para realizar negocios.  

Esta visa solo se otorga después de que las autoridades alemanas estén satisfechas con su idea de negocio, plan de negocios y experiencia previa en el campo en el que está desarrollando un negocio. Sería útil que tuviera el capital necesario para iniciar su negocio y que tuviera el potencial para cumplir con los requisitos económicos o regionales alemanes. También debería contribuir a la economía del país.  

Visa de demandante de empleo Alemania introdujo la visa de solicitante de empleo para superar el problema de la escasez de habilidades en varias partes del país. Esta visa permitirá a sus solicitantes llegar y residir en Alemania durante seis meses para buscar trabajo.  

Pasos para solicitar la Visa de Solicitante de Empleo de Alemania

Paso 1: Envíe la lista de documentos necesarios junto con su solicitud.

Paso 2: Consiga una cita en la embajada de Alemania un mes antes de la fecha en la que desea solicitar la visa.

Paso 3: Complete el formulario de solicitud completo en línea y envíelo con los documentos necesarios.

Paso 4: Realice la entrevista para la visa en una embajada o consulado a la hora acordada.

Paso 5: Pagar las tasas de la visa.

Paso 6: Un funcionario de visas o la oficina central alemana examinarán su solicitud de visa. Obtendrá el resultado en uno o meses.  

Requisitos de elegibilidad para la visa de solicitante de empleo Debe tener una experiencia laboral de al menos cinco años en una ocupación relacionada con su campo de estudio, tener una prueba de haber completado regularmente 15 años de educación, tener una prueba de que tiene recursos suficientes para pagar su estancia de seis meses en Alemania. y tener prueba de que ha contratado alojamiento para los seis meses de estancia en Alemania.  

Ventajas de la visa de solicitante de empleo Con la Visa de demandante de empleo, se le concede un plazo de seis meses para conseguir un trabajo en Alemania. Si consigue un trabajo en este período, puede solicitar un permiso de trabajo. Pero si no puede conseguir un trabajo en los seis meses, ya no se le permitirá permanecer allí. Si consigue un trabajo en el período de seis meses, puede solicitar una visa de permiso de trabajo en Alemania. Convierta su visa de solicitante de empleo en una visa de permiso de trabajo o viaje a su país de origen y luego solicite un permiso de trabajo con la carta de oferta de trabajo.  

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Requisitos de idioma del permiso de trabajo No necesitas tomar el Prueba IELTS para obtener una visa de trabajo alemana. Pero si consigues un trabajo que requiere viajar a otros países, necesitas tener un nivel mínimo de dominio del inglés. De lo contrario, un dominio básico del alemán aumentará sus posibilidades de conseguir un trabajo.

Características de la visa de solicitante de empleo alemana No es necesario tener una oferta de una empresa con sede en Alemania para esta visa y es válida por seis meses. En marzo de 2020, se implementaron nuevas leyes de inmigración en Alemania, que modificaron los requisitos para la visa de solicitante de empleo en varios aspectos.  

No se necesita educación formal: Los graduados con cualquier habilidad podrán trabajar en Alemania si saben hablar alemán a un nivel intermedio.  

Dominio del idioma alemán: El gobierno concluyó que los trabajadores extranjeros deben tener como mínimo un nivel intermedio de competencia en el Alemán. Esto fue necesario porque ciertos empleadores alemanes están contratando personas que hablan alemán porque las empresas locales llevan a cabo sus negocios en alemán, a diferencia de las grandes empresas multinacionales que necesitan dominio del inglés.  

Opciones de visa de trabajo Si usted tiene una oferta de trabajo en alemania, un graduado o un posgrado, puede comenzar a solicitar la Tarjeta Azul UE antes de mudarse a Alemania. La visa más fácil de obtener para Alemania es la visa de solicitante de empleo.  

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