Publicado el Febrero 28 2018
Los empleos australianos aumentaron en 16,000 en enero de 2018 y la tasa de desempleo cayó al 5.5% según las cifras publicadas por la Oficina de Estadísticas de Australia. La racha de aumento del empleo en Australia alcanzó su mayor duración en enero. La tasa de empleo también aumentó y la participación femenina en la fuerza laboral alcanzó un récord histórico.
Las cifras reveladas por la Oficina de Estadísticas de Australia mostraron que en enero se agregaron 16,000 nuevos puestos de trabajo. Estaba en línea con la predicción. El sólido desempeño del mercado laboral superó un aumento en el mercado laboral tanto en noviembre como en diciembre de 2017.
Enero fue el decimosexto mes consecutivo de Trabajos australianos desde 1978 se mantienen los registros mensuales. El crecimiento anual del 3.3 % del empleo en Australia fue el doble de la velocidad de creación de empleo en los EE.UU., según cita la CNBC.
La tasa de desempleo disminuyó al 5.5% desde el 5.6% en diciembre. Craig James, economista jefe con sede en Sydney, dijo que, en general, el mercado laboral en Australia se encuentra en excelente forma. Cada vez más personas buscan oportunidades laborales. Las empresas también están ansiosas por contratar, añadió.
El pleno empleo ronda el 5%, según el Banco de la Reserva. Por tanto, hay mucha capacidad adicional, afirmó el economista. La tasa de participación femenina en el mercado laboral fue del 65.6%. Esto ha mejorado constantemente en el último año a medida que ahora hay más mujeres trabajando.
Hay una menor presión alcista sobre la inflación y los salarios a medida que la oferta de mano de obra se ha ampliado para satisfacer la demanda. Por lo tanto, no hay ningún motivo para que el Banco de la Reserva de Australia suba las tasas en el corto plazo.
Los principales indicadores de demanda de mano de obra son adecuadamente saludables. Las ofertas de empleo y las encuestas empresariales se mantienen estables, con un crecimiento de puestos de trabajo en Australia de 20,000 a 15,000 por mes. Sin embargo, las empresas dudan en aumentar los salarios. Esto se debe en parte a la falta de voluntad para subir los precios debido a la dura competencia.
Los acuerdos laborales generalmente duran unos años. Por lo tanto, esto afectará los resultados más amplios de los salarios desde hace algún tiempo.
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Trabajos australianos
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