Publicado el Febrero 11 2020
El proceso de la Visa H1B ha sido motivo de preocupación para muchos empleadores en los EE. UU. que buscan contratar trabajadores extranjeros calificados. El gobierno liderado por Trump. ha estado endureciendo lenta y silenciosamente las regulaciones de visas, especialmente las Visa H1B. Esto ha provocado un aumento en el número de rechazos, lo que ha dejado a los empleadores en los EE. UU. frente a una escasez crítica de talento.
La escasez de trabajadores calificados en Estados Unidos ha llevado a los líderes empresariales a pedir reformas en materia de visas. Los ejecutivos empresariales han pedido a los responsables políticos estadounidenses que simplifiquen la Proceso de visa H1B. La racionalización del proceso H1B ayudará a Estados Unidos a atraer más trabajadores internacionales calificados. Los ejecutivos de empresas han pedido aumentar la frecuencia de asignación de visas, priorizar a los solicitantes en demanda y acelerar el proceso de aprobación.
El CED (Comité de Desarrollo Económico del Conference Board) incluye:
El grupo también recomendó que los responsables políticos estadounidenses ofrecieran permisos de trabajo temporales a los cónyuges de Titulares de Visa H1B que están en camino a obtener la Tarjeta Verde de EE.UU. Los ejecutivos de empresas también pidieron un proceso piloto basado en puntos para acelerar la obtención de la Tarjeta Verde por parte de trabajadores extranjeros altamente calificados.. El grupo también solicitó la asignación de visas de trabajo basadas en el lugar para garantizar que más comunidades tengan la oportunidad de competir por talento extranjero calificado.
Un grupo de empresas de tecnología ha demandado al USCIS por 350 millones de dólares por el actual proceso H1B. Los demandantes alegaron que el USCIS ganó millones de dólares al cobrar una tarifa de solicitud H1B de $4,000 a los profesionales que buscaban extender su estatus de visa en los EE.UU.
Howard Fluhr, copresidente del subcomité de fuerza laboral del CED, ha dicho que la población nativa de Estados Unidos apenas aumentaría un 0.4% en las próximas cuatro décadas. Por lo tanto, es imperativo que Estados Unidos busque una vía factible para hacer crecer la fuerza laboral en el país.
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H1B de EE. UU.
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