Los empleadores omaníes deberían soportar el aumento de las tasas de visa de los empleados expatriados

Tras el aumento de las tasas de visa, no era legal obligar a los empleados expatriados a pagarlas, dijo un miembro de la cámara de comercio de Omán. El gobierno del Sultanato de Omán anunció en la segunda semana de noviembre que aumentaría la tarifa de la visa para trabajadores expatriados a OMR301 desde OMR201. Esto causó preocupación entre algunos empleados expatriados, sindicalistas y trabajadores sociales, quienes sintieron que ciertos empleadores obligarían a los trabajadores manuales a pagar por ellos. Ahmed Al Hooti, ​​miembro de la Cámara de Comercio e Industria de Omán, dijo que las empresas deberían pagar la tasa de visa al contratar y no al empleado. Times of Oman cita a Al Hooti diciendo que la carga del pago de la visa para los trabajadores debería recaer en el empleador. Según él, no era legal que las empresas transfirieran la carga a los empleados, pero sería difícil para el gobierno integrar esta característica en la nueva ley. Mohammed Al Farji, líder sindical, se hizo eco de su opinión y dijo que el pago de la tasa de visa de un trabajador era responsabilidad del empleador. Añadió que si un empleador necesitaba un trabajador expatriado, entonces debería pagar. Omán aumentó sus tarifas de visas después de que la caída de los ingresos petroleros mundiales afectara la economía de este país árabe. Si está buscando migrar a Omán para trabajar allí, comuníquese con Y-Axis para obtener asesoramiento para solicitar una visa de trabajo en una de sus 19 oficinas ubicadas en toda la India.