Los indios optan cada vez más por las visas EB-5 de EE. UU.

Los indios optan cada vez más por las visas EB-5 de EE. UU., incluso cuando las reglas para las visas H-1B se están volviendo más estrictas. El número de visas EB-5 ofrecidas a los indios alcanzó un récord de 174 durante octubre de 2016 y 2017. Se trata de un aumento de 149 con respecto al año anterior, según lo citado por el Times of India.

El programa de visa EB-5 permite a las personas solicitar relaciones públicas legales en los EE. UU., también conocidas como Tarjetas Verdes. También pueden incluir a su cónyuge e hijos menores de 21 años en la solicitud de relaciones públicas. Los solicitantes de las Visas EB-5 de EE. UU. deben realizar inversiones esenciales y crear un mínimo de 10 empleos de tiempo completo para trabajadores estadounidenses. Los fondos de inversión mínimos existentes son de 1 millón de dólares, lo que equivale a 6.5 ​​millones de rupias actualmente.

Los fondos mínimos se reducen a 500,000 dólares para operaciones comerciales en zonas rurales. También es aplicable a aquellas áreas con altas tasas de desempleo, también conocidas como TEA (Áreas de Empleo Objetivo).

Los expertos en inmigración de la ciudad de Nueva York han dicho que hace apenas 2 años, muchas personas ni siquiera sabían de la existencia del programa EB-5. Sin embargo, la conciencia sobre este programa se ha disparado. Por lo tanto, el número de solicitudes también ha aumentado enormemente.

Mientras tanto, los expertos de la industria en California también expresaron su opinión sobre el programa. El programa está presente desde hace 30 años, añaden. A partir de 2015 se han presentado muchas propuestas para mejorar el importe de la inversión. Si se acepta alguna de estas propuestas, podría afectar negativamente a las peticiones para el programa EB-5, añaden los expertos.

Uno de los exalumnos de la India en los EE. UU. con Visa F-1, Ishaan Khanna, que actualmente es el Director de Relaciones con Inversores, se encuentra entre los varios indios que eligen el programa.

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