Alemania atraerá a 400,000 trabajadores calificados con sus reglas de inmigración relajadas

Lo más destacado de Alemania para atraer a 400,000 trabajadores cualificados con su flexibilización de las normas de inmigración

• Alemania invitará a 400,000 trabajadores calificados al país para abordar la escasez de mano de obra que está afectando la economía de Alemania.
• Alemania ya ha flexibilizado la mayoría de sus normas de inmigración para atraer trabajadores extranjeros calificados.
• El gobierno de Alemania también tiene planes para facilitar la inmigración de jóvenes inmigrantes que estén dispuestos a estudiar en Alemania o planean realizar formación profesional en Alemania.
• Los sectores de servicios y manufactura tienen una grave escasez de mano de obra, según una encuesta.

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Alemania acogerá a 400,000 trabajadores extranjeros cualificados

Alemania, una de las economías más grandes de Europa, se ha enfrentado a una grave escasez en el mercado laboral. Para hacer frente a estos obstáculos de la escasez, el país planea atraer trabajadores calificados del extranjero.

El gobierno ya ha tomado medidas adecuadas para permitir que los ciudadanos extranjeros que ya hayan recibido un contrato nacional del empleador comiencen a trabajar inmediatamente, siempre que su calificación vocacional sea reconocida más adelante.

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Inmigración alemana para trabajadores extranjeros

Alemania planea contratar trabajadores calificados de un país extranjero para hacer frente a la grave escasez de mano de obra en el país.

Además de esto, el gobierno alemán también facilita la inmigración de inmigrantes más jóvenes para que puedan realizar estudios o formación profesional en Alemania.

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El país ya ha planificado un sistema de puntos transparente y no burocrático para los solicitantes que deseen trabajar en Alemania, similar a los programas de larga data en Canadá y otros países.

Alemania no sólo invita a trabajadores extranjeros cualificados, sino también a trabajadores en general que necesitan el mercado laboral alemán.

La siguiente tabla muestra los sectores y el porcentaje de escasez de mano de obra:

Nombre de los sectores	Porcentaje de escasez de mano de obra
Servicios	Más de 50%
Elaboración	Casi 50%
Comercio al por menor	Más de 40%
Construcción	Casi 40%
Venta al por mayor	Alrededor de 35%

La escasez de mano de obra alemana y sus motivos

Debido a las bajas tasas de natalidad y los flujos de inmigración desiguales se ha generado un desequilibrio demográfico en Alemania.

El gobierno alemán decidió atraer 400,000 trabajadores cualificados de países extranjeros.

Más de la mitad de las empresas alemanas luchan actualmente por conseguir trabajadores cualificados para cubrir la escasez de personal.

Según una encuesta del instituto Ifo de Munich, el sector de servicios tiene una grave escasez que cubrir.

El gobierno alemán tiene planes de renovar sus reglas de ciudadanía, lo que podría atraer más inmigrantes extranjeros al país.

 Formas de emigrar a Alemania

1. Visa de solicitante de empleo: una de las mejores formas en que una persona puede migrar a Alemania es visa de solicitante de empleo. Este es uno de los permisos de residencia de larga duración que permite buscar trabajo en Alemania en un plazo de 6 meses. Cuando consigas trabajo, podrás solicitar un permiso de trabajo en Alemania.
2. Visa de trabajo: Una de las formas más populares de inmigrar a Alemania es con un trabajo con una visa de trabajo alemana. Encuentre un trabajo en Alemania de un empleador alemán autorizado e inmigre con una visa de trabajo o visa de trabajo alemana.

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