La decisión de Gran Bretaña de tener leyes de inmigración más estrictas es una señal de analfabetismo económico, dice Lord Billimora

La política de inmigración del Reino Unido es ahora más dura para los inmigrantes, ya que se ha aumentado el límite salarial y los familiares de los inmigrantes deben aprobar un examen de inglés. El nuevo régimen de visas afectará también a un gran número de inmigrantes y a sus familias. Los expertos internacionales han expresado su preocupación diciendo que esta medida influirá negativamente en las relaciones bilaterales con la India.

El organismo público autónomo que asesora al Gobierno del Reino Unido, el Comité Asesor para Migraciones, había recomendado varias medidas para endurecer las leyes de inmigración. Según el consejo del comité, se ha aumentado el límite salarial para la categoría de visa más utilizada por los inmigrantes fuera de la Unión Europea, la visa de nivel dos. Los familiares de los inmigrantes fuera de la Unión Europea deberán realizar una prueba de lengua inglesa.

Los trabajadores cualificados necesitarán ahora un salario mínimo de 25,000 libras anuales y esto se aplica a trabajadores de diversos campos. Los únicos empleos que son excepción a esta regla son los docentes de nivel secundario en Ciencias, Mandarín y Matemáticas, radiólogos, enfermeros y paramédicos. Este tope salarial se aumentará a 30,000 libras en abril de 2017. El salario existente para los solicitantes inmigrantes bajo las categorías de visa de nivel dos es de 20,800 libras.

Virendra Sharma, parlamentaria laborista de Ealing Southall, ha dicho que esta medida del gobierno del Reino Unido es regresiva y poco reflexiva. Será una gran limitación para el desarrollo de las relaciones bilaterales entre la India y el Reino Unido, añadió. También observó que el requisito salarial especificado por las nuevas leyes de visas no era posible que lo obtuvieran ni siquiera los trabajadores nativos del Reino Unido. La inferencia de esta regla es que el gobierno está dando un mensaje a los inmigrantes de que no son necesarios aquí.

Las nuevas políticas de visas también afectarán a los trabajadores que inmigren al Reino Unido mediante transferencias dentro de la empresa. El límite salarial para esta categoría se ha elevado a 30,000 libras. Las empresas de TI de la India utilizan esta categoría para transferir miembros vitales del personal de la empresa al Reino Unido. Se ha disuelto el subgrupo de la categoría de transferencia de habilidades en TIC.

The Hindu citó a Lord Karan Billimora diciendo que la decisión del gobierno del Reino Unido de tener leyes de inmigración más estrictas demuestra que carece de conocimientos económicos. También añadió que esta decisión iba a afectar a la industria de TI de la India, que ha contribuido significativamente a mejorar la infraestructura de TI del sector público del Reino Unido. El sector indio de TI también ha contribuido en gran medida a mejorar el valor de la economía del Reino Unido.

Uno de los portavoces del sector de TI de la India, NASSCOM, ha dicho que India produce alrededor de tres millones y medio de graduados calificados cada año en el sector de TI y Gran Bretaña enfrenta una grave escasez de trabajadores calificados en este sector. Era la necesidad del momento para ambos países reducir los obstáculos a la inmigración entre ambas naciones para garantizar que las economías obtengan valor agregado de la interdependencia en el sector de TI.