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Publicado el Abril 25 2013

Los trabajadores expatriados encuentran abundantes puestos de trabajo en todo el mundo

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By  Editora
Actualizado Abril 03 2023

Trabajar en el extranjero es solo una parte del trabajo de muchos profesionales de la industria del petróleo y el gas, lo que impulsa el empleo de expatriados en todo el mundo. Para los ingenieros, geólogos y otros profesionales, las oportunidades de trabajar en el extranjero son abundantes y los beneficios asociados a estos puestos de expatriación bien valen la pena el viaje.

Saudi Aramco, una empresa nacional de petróleo y gas natural, tiene las mayores reservas probadas de petróleo crudo y la mayor producción diaria de petróleo. Robert Britt, miembro de servicios de personal de Aramco Services Co., dijo que su división, una subsidiaria estadounidense de Saudi Aramco, contrata profesionales para cubrir una amplia gama de puestos para respaldar los trabajos y proyectos de la compañía en todo el mundo.

"Desde ingenieros de perforación y reparación hasta geólogos, petrofísicos, hidrogeólogos, ingenieros de yacimientos y sedimentólogos, estamos buscando ingenieros para unirse a nuestro equipo que trabaja en una serie de actividades a gran escala", dijo Britt.

"Desde la exploración regional basada en campos hasta el desarrollo de campos enfocados, tenemos un programa de exploración activo con oportunidades con yacimientos que no encontrará en ningún otro lugar que no sea Arabia Saudita. Desde la exploración y la producción hasta la refinación y los petroquímicos, hay un espectro completo de oportunidades".

Como otro actor global en el sector energético, Aker Solutions ofrece productos y servicios en ingeniería, construcción, mantenimiento, modificación y operación de campos de petróleo y gas nuevos y existentes.

"Enviamos todos los puestos de ingeniería, así como diseñadores y técnicos de servicio, al extranjero, a lugares como Noruega, Alemania, Australia, Malasia, India, Corea, Francia, Emiratos Árabes Unidos, Angola y Nigeria", dijo Sally Vardy, jefa de recursos humanos. para la región de Norteamérica de Aker Solutions.

Britt dijo que Saudi Aramco contrata principalmente para puestos de expatriados en Arabia Saudita, donde tiene su sede la empresa.

"Saudi Aramco tiene cuatro comunidades, en Dhahran, Ras Tanura, Abqaiq y Udhailiyah, que combinan comodidades de estilo occidental con un sistema escolar totalmente acreditado, excelente atención médica y diversas actividades recreativas".

Ofrecer tales comodidades y servicios a los expatriados no es raro que las empresas de petróleo y gas. Muchos ofrecen comunidades de expatriados que cuentan con alojamiento, compras, actividades recreativas e instalaciones educativas y médicas.

Además de tener acceso a la mayoría de las comodidades de estilo occidental, las asignaciones de expatriados también brindan beneficios y salarios competitivos.

"Hay muchos beneficios al aceptar una misión de expatriado. En Saudi Aramco, los beneficios incluyen calendario de vacaciones, compensación altamente competitiva, ventajas fiscales y muchos otros", dijo Britt.

"Lo que destacamos es que los beneficios no son sólo para el empleado, sino también para toda la familia. Los puestos de expatriados ofrecen lo mejor de ambos mundos: una oportunidad profesional única en la vida combinada con una excelente calidad de vida y Experiencias que nunca olvidarás."

Vardy dijo que los expatriados tienen infinitas oportunidades de desarrollo profesional cuando aceptan asignaciones en el extranjero.

"Es una oportunidad para transferir conocimientos y aprender del país anfitrión, como tecnología y cultura, y desarrollar habilidades de liderazgo que amplíen la exposición internacional", dijo Vardy. "Las asignaciones de expatriados son una oportunidad de desarrollo y una experiencia global, y fortalecen la autoestima".

Los beneficios de las asignaciones de expatriados se extienden no sólo a los empleados, sino también a los empleadores. Las empresas de petróleo y gas que ofrecen asignaciones a expatriados se benefician de la experiencia y la diversidad que los expatriados aportan a sus puestos.

"Los expatriados que se unen a Saudi Aramco trabajan en el desarrollo de reservas y megaproyectos que requieren excelencia en todos los niveles", dijo Britt.

"Los profesionales de Saudi Aramco están comprometidos a asociarse con otros en la industria para abordar los desafíos de nuestro futuro energético global. Y eso no sólo beneficia a Saudi Aramco, sino también a la industria en general".

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Tags:

Trabajadores expatriados

industria del petróleo y el gas

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