Diferencias entre los sistemas de inmigración basados ​​en puntos de Canadá y el Reino Unido

Cuando el Reino Unido anunció un sistema de inmigración basado en puntos a principios de 2020, automáticamente hizo comparaciones con otros países que también tenían sistemas de inmigración basados ​​en puntos. Dado que Canadá también es uno de los países que ha estado utilizando sistemas de inmigración basados ​​en puntos de manera efectiva durante años para otorgar visas a inmigrantes, veamos en qué se diferencian los sistemas de inmigración de estos dos países.

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El sistema de puntos del Reino Unido

El nuevo sistema exige que las personas que quieran emigrar a Gran Bretaña cumplan varios criterios de elegibilidad.

Los solicitantes de inmigración serán juzgados por muchos factores, incluyendo sus calificaciones educativas, habilidades particulares, el salario que ganarán y su ocupación, entre otros. Las personas deben obtener un mínimo de 70 puntos para ser elegibles para postularse. Aquellos que no obtengan los puntos requeridos no calificarán para inmigración.

Los puntos se otorgan según varios aspectos. Por ejemplo, los aspirantes a inmigrantes recibirán hasta 50 puntos dependiendo de dominio del idioma inglés y para una oferta de trabajo del Reino Unido que debe ser relevante para sus calificaciones educativas. También debe recibirse de un patrocinador aprobado.

Para obtener el resto de los 20 puntos, deberán cumplir otros requisitos como límite de ingresos mínimos o una oferta de trabajo en un sector donde hay escasez de trabajadores cualificados o un doctorado en una materia asociada a su campo de investigación.

Para saber cómo se pueden desglosar los 70 puntos requeridos, consulte lo siguiente:

• Se otorgan hasta 20 puntos por una oferta de trabajo de un patrocinador autorizado en el Reino Unido.
• Se otorgan hasta 20 puntos a personas que consiguen trabajos con habilidades relacionadas con sus calificaciones educativas.
• El dominio del idioma inglés les puede otorgar hasta 10 puntos.
• Si tienen un trabajo que les reporta unos ingresos anuales que oscilan entre 20,480 y 25,599 euros, pueden ganar hasta 10 puntos.
• Pueden obtener hasta 20 puntos si sus ingresos anuales superan los 25 €.
• Si las personas han conseguido trabajos que están incluidos en la lista de ocupaciones escasas, pueden ganar hasta 20 puntos.
• Los titulares de un título de doctorado tendrán derecho a obtener hasta 10 puntos.
• Los solicitantes con títulos de doctorado en disciplinas de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) son elegibles para obtener hasta 20 puntos.

Aunque existen similitudes en los sistemas basados ​​en puntos de Canadá y el Reino Unido, existen diferencias significativas entre ellos.

El sistema de inmigración de Canadá

Por otro lado, el sistema de inmigración de Canadá otorga puntos por habilidades, profesiones, calificaciones educativas, etc. particulares. También considera otros factores como la edad, la experiencia laboral y la adaptabilidad de los inmigrantes talentosos que solicitan residencia permanente (PR) en Canadá.

Los candidatos de inmigración que presenten su solicitud a través del Sistema de entrada rápida pueden enviar sus perfiles en el Programa Federal de Trabajadores Calificados (FSWP) categoría. Para ser elegible para postularse, las personas deben obtener un mínimo de 67 puntos según las siguientes condiciones.

Según el sistema de inmigración canadiense, se asignan puntos por profesiones, habilidades exclusivas y trabajos con ofertas de empleadores con sede en Canadá. También considera otras calificaciones como la edad de los solicitantes, su experiencia laboral y los perfiles de adaptabilidad de los trabajadores talentosos que solicitan el estatus de residente permanente (PR) en este país norteamericano.

• Dominio del idioma en inglés. o francés pueden ganarles hasta 28 puntos.
• La experiencia laboral podría darles hasta 15 puntos.
• Las calificaciones educativas los hacen elegibles para ganar hasta 25 puntos.
• Todos los solicitantes deben tener menos de 45 años. Aquellos que tengan menos de 35 años pueden ganar incluso hasta 12 puntos.
• Si tienen una oferta de trabajo de un empleador canadiense, obtendrán hasta 10 puntos.
• El factor de adaptabilidad puede otorgar a los solicitantes hasta 10 puntos.

Pero los candidatos que se postulan bajo la clase económica para migrar a Canadá No es necesario conseguir una oferta de trabajo con un límite de salario mínimo. Los candidatos que tengan experiencia laboral en cualquier profesión calificada pueden solicitar la residencia permanente (PR) de Canadá a través del programa Express Entry. Además, Canadá también tiene dos vías de inmigración económica. Uno es federal y el otro es provincial, y cada uno tiene su propio conjunto de criterios de elegibilidad. Los provinciales se conocen como Programas Provinciales de Nominados (PNP), en los que inmigrantes postulan de diferentes ocupaciones que cumplen con los requisitos laborales de cada una de las provincias.

Además, el Sistema de Clasificación Integral (CRS) decide dónde se ubican los candidatos en el grupo de Entrada Rápida en el que se considera la experiencia laboral a tiempo completo y parcial de los candidatos en profesiones calificadas.

*Verifica tu elegibilidad para Canadá a través del Eje Y Calculadora de puntos de inmigración de Canadá.

Canadá tiene otro problema al que enfrentarse. Aunque es el segundo país más grande del mundo por superficie, su población es escasa y, por lo tanto, no tiene suficientes trabajadores en su envejecida fuerza laboral. Debido a estos problemas, Canadá ha flexibilizado sus leyes para invitar a inmigrantes a sus costas, brindándoles empleos y estatus de relaciones públicas mucho más fáciles y accesibles. Está mirando a los inmigrantes para impulsar su desarrollo económico. Esa es la razón por la que Canadá ofrece más vías de inmigración para que los inmigrantes puedan establecerse en su territorio sin problemas. También es una forma para que Canadá permita inmigrantes con diversas habilidades que, con sus habilidades únicas, le permitirían progresar en diferentes verticales.

El sistema basado en puntos del Reino Unido también se esfuerza por invitar al país a inmigrantes altamente talentosos que mejorarán aún más su economía. Su nuevo programa tiene como objetivo garantizar que todos los inmigrantes calificados obtengan visas y entren al país para hacerlo más próspero.

Con esta política, el Reino Unido pretende dejar de depender de la mano de obra poco calificada del extranjero y extender el apoyo a los empleadores británicos para capacitar a la población nativa para que puedan ser empleados en esos empleos.

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Canadá dará la bienvenida a más inmigrantes en los próximos tres años.